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Zwei Generationen im Unternehmen
BlogWenn man mit Vorgänger und Nachfolger noch gleichzeitig im Unternehmen ist, ergeben sich Konfliktpotentiale. Dabei ist es nicht schwer, die Unterschiede zu nutzen.
Fehlerkultur beginnt bei Dir selbst
BlogWo Menschen arbeiten, passieren Fehler. Mit diesen richtig umgehen ist ein essentieller Schritt in Richtung ethical leadership.
Die Rente: Wie wäre es mit echter Solidarität?
BlogDie Rente ist gerade kein großes Thema. Sollte sie aber sein, denn sie ist einer der größten Baustellen für die Zukunft.
Kommunikation mit Kunden und Partnern bei der Nachfolge
BlogEs gibt viele Leute, die Du bei der Nachfolge informieren musst – Team, Partner, Kunden und andere. Inhalt, Reihenfolge und Stil sind entscheidend für den Erfolg.
Homöopathie – mein persönliches rotes Tuch
BlogHomöopathie ist ein Thema, dass mich zunehmend wütend macht. Und die Argumente dafür sind immer die gleichen falschen.